{"id":6692,"date":"2018-12-12T20:40:19","date_gmt":"2018-12-12T19:40:19","guid":{"rendered":"https:\/\/www.richter.ca\/?p=6692"},"modified":"2021-04-13T19:33:15","modified_gmt":"2021-04-13T17:33:15","slug":"concours-ainnovation-2019","status":"publish","type":"insights","link":"https:\/\/www.richter.ca\/fr\/nos-reflexions\/concours-ainnovation-2019\/","title":{"rendered":"Concours AInnovation 2019"},"content":{"rendered":"<h2><strong>Une histoire d\u2019innovation<\/strong><\/h2>\n<p>C\u2019est \u00e0 l\u2019issue du programme de Tables rondes en audit interne que Richter organise depuis plus d\u2019une dizaine d\u2019ann\u00e9es, que notre \u00e9quipe de Services-conseils en risque, performance et technologie a d\u00e9cid\u00e9 de lancer le concours Richter\u00a0<em>AI<\/em>nnovation.<\/p>\n<p>L\u2019innovation \u00e9tant au c\u0153ur des discussions actuelles dans le domaine de l\u2019audit interne, il \u00e9tait fondamental pour nous de trouver une fa\u00e7on novatrice de prendre part \u00e0 ce mouvement en plus de se d\u00e9marquer sur le march\u00e9. Afin de permettre l\u2019avancement de la profession, il faut constamment se renouveler et am\u00e9liorer nos processus, nos pratiques ainsi que notre savoir-faire. C\u2019est donc dans cet esprit que le concours Richter <em>AI<\/em>nnovation a \u00e9t\u00e9 lanc\u00e9 avec 3 objectifs pr\u00e9cis :<\/p>\n<ul>\n<li>Contribuer \u00e0 la profession en s\u2019inscrivant dans un mouvement qui encourage et soutient l\u2019innovation en audit interne\u00a0;<\/li>\n<li>Mettre \u00e0 l\u2019avant-plan les \u00e9quipes participantes dans un contexte de cr\u00e9ativit\u00e9 et d\u2019innovation ;<\/li>\n<li>Inciter les auditeurs \u00e0 s\u2019investir personnellement dans l\u2019\u00e9volution de leur profession.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Cette 2<sup>e<\/sup> \u00e9dition est une occasion incroyable de briller et de mettre\u00a0en valeur des id\u00e9es innovantes, cr\u00e9atives et inspir\u00e9es. Unique en son genre, le concours Richter <em>AI<\/em>nnovation vous invite tous et toutes \u00e0 faire partie de ce mouvement novateur!<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Les finalistes du concours sont d\u00e9voil\u00e9s! F\u00e9licitations aux 3 \u00e9quipes suivantes ainsi qu\u2019\u00e0 toutes les \u00e9quipes qui ont prit part au concours!<\/h3>\n<p><strong>Partenariat acad\u00e9mique<\/strong><br \/>\n<a href=\"https:\/\/www.cdpq.com\/fr\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Caisse de d\u00e9p\u00f4t et de placement du Qu\u00e9bec<\/a><br \/>\n\u00c9quipe\u00a0: Jean-Fran\u00e7ois Willis, Alexandre Ouellet, Yolaine Dudoit-Correa<br \/>\nChef d\u2019audit interne : Fran\u00e7ois Monette<\/p>\n<p><strong>De l&rsquo;incubation \u00e0 la propulsion, la RSE int\u00e9gr\u00e9e \u00e0 l&rsquo;univers d&rsquo;audit interne<\/strong><br \/>\n<a href=\"https:\/\/www.ivanhoecambridge.com\/fr-ca\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Ivanho\u00e9 Cambridge<\/a><br \/>\n\u00c9quipe : Christelle Segura, Natasha Daswani\u00a0 &#8211; <strong><em>\u00c9quipe gagnante\u00a0<\/em><\/strong><br \/>\nChef d\u2019audit interne : Juliette Thi\u00e9baut<\/p>\n<p><strong>Le plan d\u2019audit agile<\/strong><br \/>\n<a href=\"https:\/\/www.bnc.ca\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Banque Nationale du Canada<\/a><br \/>\n\u00c9quipe\u00a0: Jana Salat, Ryan C\u00f4t\u00e9, H\u00e9l\u00e8ne Bousquet, Thi Lam, Nathalie Boisvert<br \/>\nChef d\u2019audit interne\u00a0: Marie-Chantal Gingras<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3><strong>Quoi\u00a0: <\/strong><\/h3>\n<ul>\n<li>Les participants devront <strong>proposer un projet innovant en mati\u00e8re d\u2019audit interne qui repr\u00e9sente une nouveaut\u00e9 ou une am\u00e9lioration au sein de leurs organisations respectives.<\/strong><\/li>\n<li>L\u2019initiative devra \u00eatre adapt\u00e9e \u00e0 la r\u00e9alit\u00e9 de l\u2019organisation et ne pas d\u00e9j\u00e0 \u00eatre en place ou en cours de mise en \u0153uvre au sein de l\u2019entreprise.<\/li>\n<li>L\u2019initiative peut prendre la forme d\u2019une proposition ; il n\u2019est pas obligatoire qu\u2019elle soit mise en place au moment de l\u2019inscription au concours ou de la soumission du projet.<\/li>\n<li>Th\u00e9matiques\u00a0:\n<ul>\n<li>Innovation relative au marketing de la fonction d\u2019audit interne ;<\/li>\n<li>Innovation relative aux processus ;<\/li>\n<li>Innovation relative aux produits ;<\/li>\n<li>Innovation relative \u00e0 la gestion des risques\u00a0;<\/li>\n<li>Innovation relative aux technologies de l\u2019information et\/ou \u00e0 la cybers\u00e9curit\u00e9\u00a0;<\/li>\n<li>Innovation relative \u00e0 la gestion des talents.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>Pour conna\u00eetre la d\u00e9finition des diverses th\u00e9matiques, veuillez consulter les r\u00e8glements du concours.<\/li>\n<li>Afin de se qualifier comme projet innovant et \u00eatre admissible au concours, votre projet doit\u00a0:<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"padding-left: 90px;\">1)\u00a0\u00eatre une nouvelle id\u00e9e ou,<\/p>\n<p style=\"padding-left: 90px;\">2)\u00a0apporter une am\u00e9lioration \u00e0 un concept\/projet existant.<\/p>\n<ul>\n<li>Une fois tous les projets soumis, un panel de jury\u00a0compos\u00e9 d\u2019experts vari\u00e9s proc\u00e9dera \u00e0 une \u00e9valuation des projets et \u00e0 la s\u00e9lection de trois finalistes.<\/li>\n<li>Les trois finalistes devront pr\u00e9senter leur id\u00e9e oralement durant la soir\u00e9e cocktail, au terme de laquelle le gagnant sera d\u00e9voil\u00e9.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Pour obtenir tous les d\u00e9tails du concours, veuillez consulter les r\u00e8glements officiels.<\/p>\n<h3><strong>Qui\u00a0: <\/strong><\/h3>\n<ul>\n<li>Le concours s\u2019adresse \u00e0 tous les professionnels \u0153uvrant dans le domaine de l\u2019audit interne au sein d\u2019organisations situ\u00e9es au Qu\u00e9bec.<\/li>\n<li>Note : les chefs d&rsquo;audit interne peuvent agir \u00e0 titre de mentor pour l\u2019\u00e9quipe participante mais n\u2019ont pas le droit de participer directement au concours.<\/li>\n<\/ul>\n<h3><strong>Quand\u00a0: <\/strong><\/h3>\n<ul>\n<li>Date limite pour inscrire son \u00e9quipe\u00a0: le 11 f\u00e9vrier 2019, \u00e0 23\u00a0h\u00a059<\/li>\n<li>Date limite de soumission du projet\u00a0: le 5 avril 2019, \u00e0 23\u00a0h\u00a059<\/li>\n<li>D\u00e9voilement des gagnants lors d\u2019un cocktail qui aura lieu le 12 juin 2019, \u00e0 17 heures<\/li>\n<\/ul>\n<h3><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-6690 size-large\" src=\"https:\/\/richterca.tor1.digitaloceanspaces.com\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/webpage_risk_ainnovation_prize_icons_f_960px-1024x192.jpg\" alt=\"Concours AInnovation; prix \u00e0 gagner; pourquoi participer; finalistes et gagnant\" width=\"1024\" height=\"192\" srcset=\"https:\/\/richterca.tor1.digitaloceanspaces.com\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/webpage_risk_ainnovation_prize_icons_f_960px-1024x192.jpg 1024w, https:\/\/richterca.tor1.digitaloceanspaces.com\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/webpage_risk_ainnovation_prize_icons_f_960px-600x113.jpg 600w, https:\/\/richterca.tor1.digitaloceanspaces.com\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/webpage_risk_ainnovation_prize_icons_f_960px-768x144.jpg 768w, https:\/\/richterca.tor1.digitaloceanspaces.com\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/webpage_risk_ainnovation_prize_icons_f_960px.jpg 1200w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/h3>\n<h3><strong>Pourquoi participer?<\/strong><\/h3>\n<p>Le concours <em>AI<\/em>nnovation repr\u00e9sente une occasion unique de vous d\u00e9marquer dans le domaine de l\u2019audit interne! En plus d\u2019\u00eatre un levier de mobilisation de grand talent pour les chefs d\u2019audit interne, le concours vous permet \u00e9galement de\u00a0:<\/p>\n<ul>\n<li>devenir un <strong>initiateur de changement<\/strong> au sein de la profession;<\/li>\n<li>faire preuve de <strong>leadership<\/strong> dans l\u2019industrie et parmi vos pairs;<\/li>\n<li>vous <strong>d\u00e9marquer <\/strong>au sein de votre entreprise, aupr\u00e8s de votre Chef d\u2019audit interne et de vos pairs;<\/li>\n<li>favoriser un <strong>esprit<\/strong> comp\u00e9titif et <strong>mobilisateur<\/strong> entre les \u00e9quipes d\u2019audit interne;<\/li>\n<li>obtenir une <strong>visibilit\u00e9 accrue <\/strong>dans le march\u00e9 de l\u2019audit interne.<strong>\u00a0<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<h3><strong>Prix\u00a0:<\/strong><\/h3>\n<ul>\n<li><strong>Prix pour l\u2019\u00e9quipe gagnante\u00a0: <\/strong>1\u00a0500\u00a0$ en ch\u00e8ques-cadeaux de votre choix<\/li>\n<li>Si l\u2019\u00e9quipe gagnante ne d\u00e9sire pas recevoir le prix sous forme de ch\u00e8que-cadeau, celle-ci pourra faire un don d\u2019un montant de 1\u00a0500\u00a0$ \u00e0 une \u0153uvre de charit\u00e9 de son choix.<\/li>\n<\/ul>\n<h3><strong>Crit\u00e8res de soumission\u00a0:<\/strong><\/h3>\n<ul>\n<li>Soumettre le projet sous forme d\u2019une pr\u00e9sentation PowerPoint d\u2019au plus de 25\u00a0diapositives. Soyez cr\u00e9atif!<\/li>\n<li>Les \u00e9l\u00e9ments\u00a0\u00e0 inclure\u00a0dans le document de pr\u00e9sentation sont :\n<ul>\n<li>page sommaire<\/li>\n<li>description de l\u2019id\u00e9e<\/li>\n<li>description de la mani\u00e8re dont le projet r\u00e9pond au crit\u00e8re d\u2019innovation et aux diverses th\u00e9matiques en lien avec l\u2019audit interne (une ou plusieurs th\u00e9matiques du concours peuvent \u00eatre exploit\u00e9es)<\/li>\n<li>pr\u00e9sentation des co\u00fbts estim\u00e9s relativement au d\u00e9ploiement de l\u2019initiative\u00a0:\n<ul>\n<li>pr\u00e9ciser le nombre de ressources requises \u00e0 l\u2019interne pour le d\u00e9ploiement de l\u2019initiative;<\/li>\n<li>ne limitez pas votre id\u00e9e \u00e0 l\u2019aspect financier! M\u00eame si votre organisation n\u2019a pas de budget \u00e0 accorder \u00e0 une telle initiative \u00e0 l\u2019heure actuelle, foncez de tout de m\u00eame! Si les co\u00fbts pr\u00e9sent\u00e9s sont raisonnables, peut-\u00eatre votre id\u00e9e deviendra-t-elle r\u00e9alit\u00e9. L\u2019id\u00e9e innovatrice peut m\u00eame se concr\u00e9tiser sans budget ou m\u00eame \u00e0 faible co\u00fbt ;<\/li>\n<li>pr\u00e9sentation des outils requis pour mener le projet;<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>validation et approbation du projet par le chef d\u2019audit interne.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Avant la date limite du 5\u00a0avril 2019, \u00e0 23\u00a0h\u00a059 , chaque \u00e9quipe devra soumettre son projet par courriel \u00e0 l\u2019adresse suivante\u00a0: <a href=\"mailto:concoursAInnovation@richter.ca\">concoursAInnovation@richter.ca<\/a>.<\/li>\n<\/ul>\n<h3><strong>Comment vous inscrire\u00a0: <\/strong><\/h3>\n<ul>\n<li>Composez une \u00e9quipe d\u2019un (1) \u00e0 quatres (4) participants.<\/li>\n<li>Identifiez l\u2019id\u00e9e principale de votre projet.<\/li>\n<li>D\u00e9signez le Chef d\u2019audit interne de votre organisation et fournissez son approbation du projet.\n<ul>\n<li>Le Chef d\u2019audit interne agira \u00e0 titre de mentor uniquement \u2013 il ne sera pas consid\u00e9r\u00e9 comme participant et ne peut pas participer \u00e0 l\u2019\u00e9laboration du projet.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: center;\"><span style=\"color: #a55f0f;\"><strong><em>La p\u00e9riode d\u2019inscription au concours est maintenant ferm\u00e9e.<\/em><\/strong><\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3><strong>Crit\u00e8res d\u2019\u00e9valuation\u00a0: <\/strong><\/h3>\n<ul>\n<li>Caract\u00e8re innovateur du projet (35%)\n<ul>\n<li>Le projet pr\u00e9sente un concept nouveau ou l&rsquo;am\u00e9lioration d&rsquo;un concept existant<\/li>\n<li>Le projet repr\u00e9sente une initiative originale et recherch\u00e9e<\/li>\n<li>L&rsquo;innovation propos\u00e9e est professionnelle et a fait l&rsquo;objet d&rsquo;une r\u00e9flexion rigoureuse et assidue<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>Valeur ajout\u00e9e du projet (35%)\n<ul>\n<li>Ce projet repr\u00e9sente une valeur ajout\u00e9e pour l&rsquo;avancement de la profession<\/li>\n<li>Le projet r\u00e9pond \u00e0 un besoin actuel\/futur de la fonction d&rsquo;audit interne<\/li>\n<li>Ce projet aurait de la valeur aupr\u00e8s des parties prenantes et pourrait \u00eatre adapt\u00e9 au contexte de l&rsquo;organisation<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>Pertinence du projet par rapport \u00e0 une des six th\u00e9matiques (10%)\n<ul>\n<li>Le projet met de l&rsquo;avant un concept couramment utilis\u00e9 en audit interne<\/li>\n<li>Le projet repr\u00e9sente bien l&rsquo;une des six th\u00e9matiques du concours (Innovation relative aux produits, innovation relative au marketing de la fonction d\u2019audit, innovation relative aux processus, innovation relative \u00e0 la gestion des talents, innovation relative \u00e0 la gestion des risques, innovation relative aux technologies de l\u2019information et\/ou \u00e0 la cybers\u00e9curit\u00e9)<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>Caract\u00e8re raisonnable des co\u00fbts estim\u00e9s (10%)\n<ul>\n<li>L&rsquo;estim\u00e9 des co\u00fbts du projet est ad\u00e9quatement pr\u00e9sent\u00e9 et suffisamment d\u00e9taill\u00e9<\/li>\n<li>Les co\u00fbts relatifs \u00e0 l&rsquo;initiative pr\u00e9sent\u00e9e sont r\u00e9alistes et repr\u00e9sentatifs de la taille et des ressources de la fonction<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>Qualit\u00e9 de la pr\u00e9sentation (10%)\n<ul>\n<li>Le support visuel est accrocheur et attrayant<\/li>\n<li>La qualit\u00e9 du contenu relative \u00e0 l&rsquo;initiative propos\u00e9e est notable et l&rsquo;ensemble est ad\u00e9quatement pr\u00e9sent\u00e9 visuellement<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Pour toutes questions, veuillez communiquer avec Catherine\u00a0Boivin, Conseill\u00e8re senior, Services-conseils en risque, performance et technologie ou Rose-Lyne Youssef Boghos, Coordonnatrice, Marketing et d\u00e9veloppement des affaires\u00a0: <\/strong><a href=\"mailto:concoursAInnovation@richter.ca\"><strong>concoursAInnovation@richter.ca<\/strong><\/a><strong> | 514.934.3440<\/strong><\/p>\n<p>Veuillez consulter <strong><a href=\"https:\/\/richterca.tor1.digitaloceanspaces.com\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/ai-contest_webpage-content_rules_f_2018-12-12_final_revised4.pdf\">les r\u00e8glements du concours <em>AI<\/em>nnovation<\/a><\/strong> pour conna\u00eetre les r\u00e8glements officiels du concours.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Une histoire d\u2019innovation C\u2019est \u00e0 l\u2019issue du programme de Tables rondes en audit interne que Richter organise depuis plus d\u2019une dizaine d\u2019ann\u00e9es, que notre \u00e9quipe de Services-conseils en risque, performance et technologie a d\u00e9cid\u00e9 de lancer le concours Richter\u00a0AInnovation. 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